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一.单选题(共有70题,只有一个正确答案,错选不得分)
第题:某企业检修班组员工甲在家长休,1年后回企业继续从事原工作。甲重新上岗前负责对其进行安全教育培训工作的单位或者部门是()。
A.企业安全管理部门
B.企业人事资源部门
C.甲所在车间
D.甲所在班组
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第1题:下列方法中,()适用于有可供参考先例.有以往经验可以借鉴的系统,不能应用在没有可供参考先例的新开发系统。
A.系统安全分析方法
B.因素图分析法
C.直观经验分析方法
D.故障类型和影响分析
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第2题:实行事故预警的出发点是()
A.“安全发展”
B.“预防为主”
C.“居安思危”
D.“安全第一”
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第3题:中央管理的企业分公司总经理的安全资格考核由()负责。
A.国家安全生产监督管理总局
B.分公司所在地省级安全生产监督管理局
C.分公司所在地地市级安全生产监督管理局
D.中央企业总部
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第4题:根据施工组织总设计对危险性较大的分部分项工程要编制()经施工单位技术负责人.总监理工程师签字后实施。
A.单项施工组织设计
B.安全技术措施
C.专项施工方案
D.施工计划
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第5题:()是一种对系统工艺过程或操作过程的创造性分析方法,该方法比较简单。
A.危险指数方法
B.安全检查表方法
C.故障假设分析方法
D.预先危险分析方法
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参考解析:故障假设分析方法是一种对系统工艺过程或操作过程的创造性分析方法。
第6题:改善生产经营单位生产条件,有效防止事故和职业病的重要保证是()。
A.隐患排查措施
B.安全协议的签订
C.安全技术措施计划
D.危险源的辨识方法
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第7题:恶劣气象条件.噪声.振动.电磁辐射等职业危害因素容易引起各种职业病。下列物理因素,可造成放射性白内障的是()。
A.电离辐射
B.潮湿
C.激光
D.高气压
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参考解析:电离辐射引起的职业病包括:全身性放射性疾病;局部性放射性疾病,如:慢性放射性皮炎及放射性白内障;放射所致远期损伤。
第8题:指出下列说法中,哪一种不正确()。
A.安全是相对的概念
B.安全是人类社会活动永恒的主题
C.安全是相对的概念;危险是绝对的概念
D.安全和危险均是相对的概念
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第9题:作业场所职业卫生监督检查工作实施()。
A.属地管理
B.当地人民政府管理
C.国家安全生产监督管理总局负责
D.分级监管.属地管理
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参考解析:作业场所职业卫生监督检查工作实施分级监管.属地管理。
第10题:根据有关规定,离开特种作业岗位()以上的特种作业人员,应当重新进行实际操作考核,经确认合格后方可上岗作业。
A.3个月
B.6个月
C.1年
D.2年
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第11题:《安全生产法》和()构成了我国建筑安全生产法律体系的两大基础
A.《宪法》
B.《劳动法》
C.《建筑法》
D.《环境保护法》
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第12题:根据《特种设备安全监察条例》(国务院令第173号),电梯.客运索道.大型游乐设施的运营使用单位,应当将()放置于易于乘客注意的显著位置。
A.安全检验合格证
B.安全注意事项
C.产品质量合格证
D.营业执照
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第13题:我国的安全管理体制其主要内容是()。
A.国家监察.部门监管.群众监督.社会支持
B.企业负责.部门监管.国家监察.群众监督.社会支持
C.行政管理.技术管理.工业卫生管理
D.国家监察.行业管理.企业负责.企业负责
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第14题:危险.有害因素分类的方法多种多样,安全评价中进行分类的方法不包括()。
A.导致事故的直接原因
B.参照事故类别
C.职业健康
D.导致事故的间接原因
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第15题:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,原则上,事故调查组应当自事故发生之日起()日内提交事故调查报告。
A.7
B.15
C.30
D.60
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第16题:在生产经营单位的安全生产工作中,各管理机构之间.管理制度和方法之间,必须具有紧密的联系,形成相互制约的回路,方能有效进行管理。这种管理思想遵循的原则是()。
A.因果原则
B.反馈原则
C.封闭原则
D.动态相关原则
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第17题:根据终身教育的观念,生产经营单位应当对在岗的从业人员进行()的安全生产教育培训。
A.全面
B.长期
C.经常性
D.临时性
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第18题:人本原理中的激励原则,是指以科学的手段,激发人的(),使其充分发挥积极性.主动性和创造性,从而实现有效的管理。
A.内在潜力
B.创造热情
C.个人兴趣
D.合作精神
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第19题:安全验收评价报告应全面.概括地反映安全评价过程的全部工作,评价报告应包括:①目的;②概况;③评价依据;④危险.有害因素的辨识与分析;⑤安全评价方法选择;⑥评价单元的划分;⑦安全对策措施建议;⑧安全评价结论等。下列安全验收评价报告内容的顺序表述,正确的是()。
A.①③②④⑤⑥⑦⑧
B.①②③④⑤⑥⑦⑧
C.①③②④⑥⑤⑦⑧
D.①②③④⑥⑤⑦⑧
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第20题:下列属于对评价机构和评价人员要求的是()。
A.应自主选择具备相应资质的安全评价机构按有关规定进行安全评价
B.安全评价机构.安全评价人员应真实.准确地做出评价结论,并对评价报告的真实性负责
C.应为安全评价饥构创造必备的工作条件,如实提供所需的资料
D.应根据安全评价报告提出的安全对策措施建议及时进行整改
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第21题:采用逻辑推理的方法,由事故推论最基本的危险.有害因素或由最基本的危险.有害因素推论事故的评价法是()。
A.危险指数评价法
B.危险性分级安全评价方法
C.伤害(或破坏)范围评价法
D.事故致因因素安全评价方法
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第22题:由于分包单位不服从总承包单位的管理导致生产安全事故发生的应当由()承担主要责任。
A.总包单位
B.分包单位
C.建设单位
D.监理单位
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第23题:统计表制表原则是()。
A.重点突出,简单明了,主谓分明,层次清楚
B.比较分类资料各类别数值大小
C.分析事物内部各组成部分所占比重(构成比)
D.描述双变量资料相互关系的密切程度或相互关系的方向
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第24题:建筑施工企业未取得()便擅自从事建筑施工活动的责令其在建项目停止施工没收违法所得并处10万元以上50万元以下的罚款;造成重大安全事故或者其他严重后果构成犯罪的依法追究刑事责任换页
A.规划许可证
B.安全生产许可证
C.土地备案证
D.资质证书
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第25题:应急程序中的()在应急救援中起着非常重要的决策支持作用。
A.通信
B.事态监测与评估
C.警戒与治安
D.人群疏散与安置
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第26题:根据有关规定,生产经营单位内部各职能部门及人员的安全生产责任制,由()。
A.职能部门的分管领导组织制定,各职能部门负责人组织落实
B.安全生产管理部门组织制定,各职能部门负责人组织落实
C.生产经营单位主要负责人组织制定,各职能部门负责人组织落实
D.安全生产管理部门组织制定并落实
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第27题:新工人进入生产岗位前应安排做好体检工作,分配工作时应执行有关职业禁忌症的规定,这是()的职责。
A.安全专职机构
B.人事.劳资部门
C.卫生保健部门
D.计划部门
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第28题:为应急机制的基础,也是整个应急体系基础的是()。
A.公众动员机制
B.统一指挥
C.分级响应
D.属地为主
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第29题:进行建设项目安全验收评价时,(环球网校安全工程师频道为您整理)依据的文件是项目的()。
A.建议书
B.可行性研究报告
C.初步设计和变更设计
D.消防验收报告
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第30题:通过度量衡的方法,测量每一个观察单位的某项研究指标的量的大小,得到的一系列数据资料的统计资料类型是()。
A.计量资料
B.计数资料
C.等级资料
D.全面资料
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第31题:安全生产方针中的"预防为主"要按照()的管理思想做到防患于未然。
A.系统化.理论化
B.全面化.系统化
C.科学化.全面化
D.系统化.科学化
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第32题:()将越来越受到大家的重视这也将是建筑安全管理发展的一个方向
A.宏观管理
B.微观管理
C.全寿命周期安全管理
D.项目实施期安全管理
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第33题:从()来看,预测评价系统的评价对象亦是生产过程中“外部环境不良”和“内部管理不善”等方面因素的综合。
A.事故的严重性
B.事故的发展规律
C.事故的紧急程度
D.事故的性质
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第34题:事故法则说明,要防止重大事故的发生必须要减少和消除()。
A.无伤害事故
B.轻伤事故
C.重伤事故
D.死亡事故
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第35题:应急演练按照()可以分为单项演练和综合演练两类。
A.演练内容
B.演练目的和作用
C.组织方式
D.目标重点的不同
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第36题:以下属于生产过程的环境安全性预警评价指标的是()
A.技术因素
B.心理因素
C.生理因素
D.内部环境
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第37题:下列不属于地方煤矿安全监管机构主要履行的职责的是()。
A.对本地区煤矿安全进行日常检查,对煤矿违法违规行为依法作出现场处理或者实施行政处罚
B.对地方煤矿监管工作进行检查指导
C.依法组织关闭不具备安全生产条件的矿井
D.监督煤矿企业事故隐患的整改并组织复查
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第38题:生产经营单位应当在检验有效期满()个月前向特种设备检验检测机构申报定期检验。
A.1
B.2
C.3
D.4
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第39题:海因里希事故连锁理论把事故发生过程概括为五个部分,即()。
A.管理缺陷;环境缺陷;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害
B.遗传及社会环境;人的缺点;直接原因;事故;伤害
C.基本原因;间接原因;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;损失d遗传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害答案:
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D.传及社会环境;人的缺点;人的不安全行为和物的不安全状态;事故;伤害
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第40题:某企业有基层员工150人,管理人员10人,主要经营环氧乙烷,并提供运输服务。依据《安全生产法》的规定,关于该企业安全生产管理机构设置和人员配备的说法,正确的是()。
A.应配备兼职的安全生产管理人员
B.应配备专职的安全生产管理人员
C.应委托某注册安全工程师提供安全生产管理服务
D.应委托某注册安全工程师事务所提供安全生产管理服务
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第41题:预控对策活动中的组织准备环节,是联结两个系统活动的组织手段,两大系统内各自活动的程序.方式与手段,以及两个系统联结的方式与手段,都由组织准备环节所设定的()确定。
A.保障系统
B.组织体系
C.法制基础
D.组织运行方式
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第42题:某小区一住宅电梯检验有效期截至2012年11月8日,该小区物业管理公司应于2012年10月8日前向相应的()申报定期检验。
A.安全生产监督管理部门
B.质量技术监督管理部门
C.住房城乡建设管理部门
D.特种设备检验检测机构
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第43题:危险.有害因素辨识方法中,()是利用相同或相似工程系统或作业条件的经验和劳动安全卫生的统计资料来类推.分析评价对象的危险.有害因素。
A.类比方法
B.直观经验分析方法
C.对照.经验法
D.客观分析法
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第44题:预警信号一般采用国际通用的颜色表示不同的安全状况,其中黄色代表()
A.安全
B.一般
C.严重
D.特别严重
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第45题:根据《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB6721—1986),伤亡事故经济损失是指企业职工在劳动生产过程中发生伤亡事故所引起的经济损失,包括直接经济损失和间接经济损失。直接经济损失中善后处理费用包括()。
A.现场抢救费用.清理现场费用.事故罚款和赔偿费用.补助及救济费用
B.处理事故的事务性费用.现场抢救费用.清理现场费用.丧葬及抚恤费用
C.处理事故的事务性费用.现场抢救费用.事故罚款和赔偿费用.补助及救济费用
D.处理事故的事务性费用.现场抢救费用.清理现场费用.事故罚款和赔偿费用
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第46题:厂矿企业一般每年第()季度开始编制下一年的安全技术措施计划。
A.一
B.二
C.三
D.四
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第47题:对产生尘毒危害较大的工艺.作业和施工过程,应采取有效的密闭.().吸收.净化等综合措施和监测装置,防止尘.毒的泄漏.扩散和溢出。
A.高压
B.中压
C.零压
D.负压
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第48题:按照轨迹交叉理论,可以通过避免()运动轨迹交叉,来预防事故的发生。
A.人的行为与设备故障两种因素
B.设备故障与安全管理缺陷两种因素
C.安全管理上的缺陷与人的行为两种因素
D.人与物两种因素
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第49题:安全生产检查的类型中,()是由生产经营单位的安全生产管理部门.车间.班组或岗位组织进行的日常检查。
A.定期安全生产检查
B.综合性安全生产检查
C.经常性安全生产检查
D.专业(项)安全生产检查
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第50题:建设单位应当自开工报告批准之日起()日内将保证安全施工的措施报送建设工程所在地的县级以上地方人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案
A.30
B.14
C.28
D.15
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第51题:某建筑公司到定点经营单位购买具有“三证一标志”的安全防护用品,这些物品须经()验收,并对其防护功能进行必要的检查方可使用。
A.产品生产厂家质检部门
B.本单位安全生产管理部门
C.有检验资质的中介机构
D.当地政府安全生产监管部门
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第52题:不属于安全生产预警特点的是()。
A.快速性
B.完备性
C.公开性
D.预测性
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第53题:安全评价是安全管理的基础和依据,是一项十分复杂的()工作。
A.管理性
B.技术性
C.操作性
D.综合性
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第54题:()是安全生产的重要保障关系到企业的生存与发展才能将安全生产责任落实到施工一线落实到每个岗位每个职工
A.安全生产责任制
B.安全生产规章制度和操作规程
C.安全生产管理制度
D.管理部门安全生产责任制度
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第55题:“动态相关性原则”告诉我们()。
A.只有掌握事故发生的规律性,才能保证安全生产系统处于安全状态。
B.如果管理系统的各要素都处于静止状态,就不会发生事故。
C.推动管理活动的基本力量是人,因此,管理必须激发人的工作能力。
D.激发人的内在潜力,使其充分发挥积极性.主动性和创造性。
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第56题:通过定性或定量分析给出系统危险性的安全评价方法是()。
A.危险性分级安全评价
B.伤害(或破坏)范围评价法
C.概率风险评价法
D.事故致因因素安全评价
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第57题:进行建设项目安全验收评价时,(环球网校安全工程师频道为您整理)依据的文件是项目的()。
A.建议书
B.可行性研究报告
C.初步设计和变更设计
D.消防验收报告
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第58题:关于特种劳动防护用品安全标志管理的说法中,错误的是()。
A.生产劳动防护用品的企业生产的特种劳动防护用品,必须取得特种劳动防护用品安全标志
B.经营劳动防护用品的单位应有工商行政管理部门核发的营业执照
C.经营劳动防护用品的单位不得经营假冒伪劣劳动防护用品和无安全标志的特种劳动防护用品
D.生产经营单位采购的特种劳动防护用品须经安全生产监督管理部门或者管理人员检查验收
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第59题:特种设备使用单位应当按照安全技术规范的定期检验要求,在安全检验合格有效期届满前()问特种设备检验检测机构提出定期检验要求。
A.半个月
B.1个月
C.2个月
D.3个月
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第60题:安全预评价报告的要求为()。
A.是安全评价-作过程形成的成果
B.载体一般采用文本形式,为适应信息处理.交流和资料存档的需要,报告可采用多媒体电子载体
C.列出有关的法律法规.标准.行政规章.规范.评价对象被批准设立的相关文件及其他有关参考资料
D.安全预评价报告应全面.概括地反映安全预评价过程的全部工作,文字应简洁.准确,提出的资料清楚可靠,论点明确,利于阅读和审查
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第61题:从只注重操作人员的不安全行为到开始考虑如何通过改善物的可靠性来提高复杂系统的安全性,从而避免事故。这一观点是包括在()理论中的。
A.系统安全理论
B.事故频发倾向理论
C.海因里希因果连锁理论
D.能量意外释放理论
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第62题:某金属露天矿山为了节省开支,拟将建设项目安全预评价和验收评价工作整体委托。露天矿项目经理就安全预评价和验收评价的机构和评价人员等相关问题咨询了有关人员。依据《安全评价机构管理规定》,下列关于安全评价委托的说法中,正确的是()。
A.预评价和验收评价可由同一评价机构承担,评价人员可以相同
B.预评价和验收评价可由同一评价机构承担,评价人员必须不同
C.同一对象的预评价和验收评价应由不同评价机构承担
D.经主管部门同意,预评价和验收评价可由同一评价机构承担
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第63题:某企业在生产经营过程中发生了死亡10人的生产安全事故。按照《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)的规定,该事故应由()负责调查。
A.国务院
B.事故发生地省级人民政府
C.事故发生地设区的市级人民政府
D.事故发生地县级人民政府
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第64题:应急准备是实施有效救援的基础,主要内容包括(),教育训练与演习,互助协议。
A.安全生产责任制,应急资源准备
B.应急资源准备,接警与通知
C.应急资源准备,恢复现场
D.机构与职责,应急资源准备
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第65题:某铸造厂生产的铸铁管在使用过程中经常出现裂纹。为从本质上提高铸铁管的安全性,应在铸造的()阶段开展相关完善工作。
A.设计
B.安装
C.使用
D.检修
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第66题:统计描述的计量资料不包括()。
A.标准误差
B.抽样误差
C.统计图表
D.相对数正确
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第67题:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号),对事故发生单位落实防范和整改措施的情况进行监督检查的部门应是()。
A.工会组织
B.公安机关和司法机关
C.监察机关和人民法院
D.安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门
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第68题:下列方法中,()适用于有可供参考先例.(环球网校安全工程师频道为您整理)有以往经验可以借鉴的系统,不能应用在没有可供参考先例的新开发系统。
A.系统安全分析方法
B.因素图分析法
C.直观经验分析方法
D.故障类型和影响分析
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第69题:常用的安全评价方法中,()是一种对系统工艺过程或操作过程的创造性分析方法。
A.危险指数方法
B.故障假设分析方法
C.预先危险分析方法
D.危险和可操作性研究方法
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二.多选题(共有15题,正确答案大于一个,少选只得0.5分,错选不得分)
第70题:开展安全标准化建设的重点内容中的作业安全,包括以下()内容。
A.生产现场管理和生产过程控制
B.作业行为管理
C.安全警示标志
D.相关方管理
E.变更管理
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第71题:我国建筑安全生产法律体系的特征是()。
A.具有一般法律体系所具有的规范性.强制性的特征
B.调整的关系是建筑工程产品生产过程中有关安全生产的各种关系
C.由一系列不同位阶的法律规范性文件所构成的有机整体
D.从法律规范性文件的外在形式上来看既有通常意义上的法律.行政法规.规章等也有被赋予法律效力的技术标准规范
E.保护的对象是建筑活动的从业人员的生命安全和身心健康以及生产资料和国家财产
F.它调整的内容涉及自然科学和社会科学两个领域因此既具有政策性特点又具有科学技术性特点
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第72题:建筑施工企业应结合本企业生产情况选择符合下列那些标准的分包单位()
A.根据生产的需要选择符合专业分包要求的单位或者劳务分包单位
B.分包单位必须具有合法的营业执照相应的施工企业资质等级取得省级以上建设主管部门颁发的安全生产许可证书
C.分包单位的人员配备必须符合安全生产有关规定要求
D.分包单位的专业化程度.机械设备配置.企业业绩.遵守合同及使用等方面必须符合安全生产要求
E.特种作业人员取得特种作业人员操作资格证
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第73题:建筑施工企业的“安管人员”包括的人员主要为()
A.施工单位的主要负责人
B.施工单位的项目负责人
C.施工单位的技术员
D.施工单位的专职安全员
E.施工单位的材料员
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第74题:安全生产教育培训的类型应包括()以及各类证书的初审.复审培训。
A.三级安全教育
B.改变工艺和变换岗位时的安全教育
C.日常教育
D.混凝土工
E.年度继续教育
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第75题:根据建筑施工中发生的造成人员伤亡或者直接经济损失生产安全事故等级划分为()等级:
A.特别重大事故
B.重大事故
C.较大事故
D.一般事故
E.质量事故
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第76题:安全生产监督管理的基本原则是()。
A.坚持“有法必依.执法必严.违法必究”的原则
B.坚持以事实为依据以法律为准绳的原则
C.坚持预防为主的原则
D.坚持行为检查与技术监察相结合的原则
E.坚持监察与服务相结合的原则
F.坚持教育与惩罚相结合的原则
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第77题:危险源的构成要素有:()
A.潜在危险性
B.存在条件
C.不符合状态
D.触发条件
E.人的安全化条件不符合状态
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第78题:以下那几项是运用强制原理的原则()。
A.安全第一原则
B.监督原则
C.封闭原则.
D.能级原则
E.反馈原则
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第79题:企业安全文化的具有以下()主要功能。
A.导向功能
B.凝聚功能
C.激励功能
D.辐射和同化功能
E.激发潜能功能
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第80题:本质安全是指设备.设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。具体包括()。
A.失误——安全功能
B.技术——安全功能
C.规划——安全功能
D.设备——安全功能
E.故障——安全功能
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第81题:下列属于“安管人员”的法律责任主要有()
A.“安管人员”隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请安全生产考核的考核机关不予考核并给予警告;“安管人员”1年内不得再次申请考核。
B.“安管人员”涂改.倒卖.出租.出借或者以其他形式非法转让安全生产考核合格证书的由县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门给予警告并处1000元以上5000元以下的罚款。
C.建筑施工企业未按规定开展“安管人员”安全生产教育培训考核或者未按规定如实将考核情况记入安全生产教育培训档案的由县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正并处2万元以下的罚款。
D.主要负责人.项目负责人未按规定履行安全生产管理职责的造成生产安全事故或者其他严重后果的按照《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关规定依法暂扣或者吊销安全生产考核合格证书;构成犯罪的依法追究刑事责任。
E.专职安全生产管理人员未按规定履行安全生产管理职责的造成生产安全事故或者其他严重后果的按照《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关规定依法暂扣或者吊销安全生产考核合格证书;构成犯罪的依法追究刑事责任。
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第82题:海因里希最初提出的事故因果连锁过程包括如下五个因素:遗传及社会环境;人的缺点;()。
A.人的不安全行为或物的不安全状态
B.事故
C.破坏
D.伤害
E.人的失误
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第83题:安全文化建设的操作步骤为建立机构.()等。
A.制定规划
B.落实措施
C.培训骨干
D.宣传教育
E.努力实践
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第84题:建筑施工企业安全生产管理人员主要指()必须经过安全生产考核取得安全生产考核合格证书后才能担任相应职务。换页
A.建筑施工企业主要负责人
B.班组长
C.项目负责人
D.总承包企业技术负责人
E.特种作业人员
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